Vacature HR Adviseur  

We zoeken een generalist die onze HR kar (verder) wil gaan trekken. Dit betekent dat je een ontzettend breed takenpakket krijgt waarin je zelf prioriteit en structuur kunt aanbrengen. Je bent dus vrij in de uitvoering van je taken en we verwachten dat je dit uiteindelijk volledig zelfstandig oppakt. Jij bent iemand die energie krijgt van deze vrije insteek en vol zelfvertrouwen, met beide handen, je verantwoordelijkheden aanneemt. 

Wat ga je doen?

De functie van HR Adviseur binnen Tubus System BV is breed. In de rol van HR Adviseur ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en adviseren van de leidinggevende bij de uitvoering van het HR-beleid. Hierbij signaleer, bespreek en ontwikkel je knelpunten en nieuwe kansen. Door het brede takenpakket ben je op operationeel, tactisch en strategisch niveau bezig met alle facetten van HR. Als HR Adviseur krijg je vrijheid om met innovatieve ideeën te komen en deze vervolgens zelf (of met hulp van collega’s) te gaan implementeren. Je werkzaamheden bestaan o.a. uit:

-          Aanspreekpunt voor directie, leidinggevende en medewerkers voor HR gerelateerde vragen;

-          Past op de juiste wijze de wetgeving, CAO, arbeidsvoorwaarden en overige regelgeving toe en houdt deze up to date;

-          Je begeleidt het ziekteverzuim binnen de organisatie in samenspraak met onze Arbodienst;

-          Trekt de kar met betrekking tot recruitment;

-          Ontwikkeling van HR-instrumenten.

Wat bieden we jou?

Je kunt rekenen op een uitdagende functie met een daarbij passend salaris. De hoogte van het salaris is gebonden aan jouw ervaring en niveau. Verder krijg je een prima arbeidsvoorwaardenpakket, beginnend met een jaarcontract van 32-38 uur. 

Ook op het vlak van secundaire voorwaarden zorgen we graag goed voor je. De ruimte om initiatieven te nemen en jezelf te blijven ontwikkelen vinden we erg belangrijk. Er is dan ook zeker budget beschikbaar om opleidingen of cursussen te volgen.

Daarnaast krijg je maar liefst 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen. We hebben een vaste vakantieperiode in de zomer en zijn ook tussen kerst en oud & nieuw gesloten. Ook zijn we graag samen, buiten ons mooie werk om, dus zijn er geregeld uitjes en gezamenlijke lunches!

We werken deels hybride en zijn daar in overleg heel flexibel in. Zo lang het jouw werk ten goede komt is er op dit vlak van alles bespreekbaar.  

Tubus System is tot slot gebonden aan de CAO voor technische installatiebedrijven en houdt zich dan ook aan alle afspraken die hierin staan.

 
Jouw profiel

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, hands-on HR Adviseur. Je hebt hart voor HR en wil samen met Tubus System BV de volgende stappen gaan zetten en HR verder op de kaart zetten. Het volgende profiel past goed bij Tubus System BV:

·         Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Human Resource Management;

·         Je hebt aantoonbare ervaring op het gebied van HRM;

·         Je bent in staat om breder te kijken en denkt mee over de verdere wijze waarop Tubus System BV kan groeien en ontwikkelen;

·         Je ziet kansen, gaat proactief aan het werk en houdt van doorpakken;

·         Je kunt goed hoofd- van bijzaken onderscheiden en snel schakelen wanneer nodig;

·         Je hebt een bepaalde mate van zelfstandigheid, maar durft vragen te stellen;

·         Je maakt gebruik van externe expertise waar nodig;

·         Je spreekt en schrijft vloeiend in het Nederlands; je hebt geen moeite om in het Engels je boodschap over te brengen;

·         Je gedijt goed in een jonge, informele organisatie waar initiatief tonen essentieel is.

Over Tubus System B.V.

We zijn onderdeel van een groeiende, internationale organisatie. Ons moederbedrijf heeft Scandinavische roots en meerdere vestigingen in Europa. De Nederlandse vestiging acteert autonoom vanuit Moerkapelle en heeft ook vestigingen in Barneveld en Westzaan. We hebben een jong en ambitieus team waarmee we onze innovatieve leidingrenovatie oplossing, relinen, steeds beter op de kaart zetten in Nederland. Met onze platte structuur en open communicatielijnen geven we daarbinnen iedere collega de kans om zijn of haar talent maximaal te ontwikkelen en in te zetten, zodat we samen verder kunnen bouwen aan ons mooie merk!

Waarom onze collega’s graag bij Tubus System B.V. werken

Aspecten die collega’s waarderen verschillen natuurlijk onderling. Toch zijn er ook zaken die algemeen gewaardeerd worden. Denk onder andere aan onze platte structuur en de vele kansen om snel impact te maken. Een goed idee wordt op zijn allerminst overwogen en we kunnen beslissingen nemen op korte termijn, waar dit bij grotere organisaties vaak langer duurt. Daarbij hoort ook de vrijheid die je krijgt om veel kaders zelf te bepalen en jouw goede ideeën vanaf de grond op te bouwen. Zo hebben we samen een werkplek waar jouw talent alle ruimte krijgt. We hopen dan ook dat je ons team komt versterken!

Contact opnemen

Word je enthousiast van deze mooie uitdaging? Neem dan snel contact op met Arjen van de Hoef via telefoonnummer 06-21335959 of stuur jouw motivatie en CV naar arjen.vandehoef@tubussystem.nl